弊社は製品に自信を持っており、面倒な製品を提供していません。
試験内容は2026年も随時見直されており、古い教材のままでは出題傾向とのずれが生じてしまいます。Tech4ExamのC_THR83_2211練習問題は購入後365日間無料で更新されるため、SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting: Recruiter Experience 2H/2022の最新の出題内容に沿って学習を続けられます。
SAP C_THR83_2211 試験概要:
| 認定ベンダー: | SAP |
|---|---|
| 試験名: | SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting: Recruiter Experience 2H/2022 |
| 試験番号: | C_THR83_2211 |
| 対応言語: | 英語 |
| 受験料: | 約550米ドル |
| 試験形式: | 単一選択式, 複数選択式 |
| 出題数: | 80 |
| 関連資格: | SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting Management SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting Marketing |
| 試験時間: | 180 分 |
| 認定の有効期間: | 通常3年間 |
| 推奨トレーニング: | SAP SuccessFactors Recruitingコース SAP SuccessFactors Recruitingトレーニング (公式ラーニングジャーニー) |
| 受験申し込み: | Pearson VUE SAP試験 SAP Certification Hub |
| サンプル問題: | DOWNLOAD DEMO |
| 受験方法: | オンライン監督試験またはテストセンター (Pearson VUE) |
| 前提条件: | 必須の前提条件はありませんが、SAP SuccessFactors Employee CentralおよびRecruitingの基礎知識があることが推奨されます。 |
| 公式シラバスのURL: | https://training.sap.com/certification/ |
SAP C_THR83_2211 試験シラバストピック:
| セクション | 目標 |
|---|---|
| リクルーティング管理とセキュリティ | - システム設定
|
| 候補者管理 | - 候補者の応募処理
|
| リクルーティングマーケティングと候補者体験 | - キャリアサイト管理
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| レポートと分析 | - リクルーティングレポート
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| 求人依頼管理 | - 求人掲載管理
|
| SAP SuccessFactors Recruitingの概要 | - リクルーティングソリューションのアーキテクチャとコンポーネント
|
C_THR83_2211試験のQ&A – 受験前に知っておきたいこと
C_THR83_2211試験はSAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting: Recruiter Experience 2H/2022の公式認定試験で、合格するとSAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting: Recruiter Experienceの認定を取得できます。この認定はアソシエイトレベルに位置づけられています。関連する認定には、SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting Management、SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting Marketingなどがあります。Tech4Examでは、この試験の出題傾向に沿った82問の練習問題をご用意しています。
C_THR83_2211試験の出題数は80、制限時間は180 分です。出題数に対して使える時間は限られるため、1問あたりにかけられるペースを意識しながら解き進める必要があります。難問に時間を使いすぎず、確実に答えられる問題から拾っていく時間配分が得点を安定させる鍵になります。Tech4Examのテストエンジンで制限時間つきの模擬試験を繰り返し、本番と同じリズムで解く感覚を身につけておくことをおすすめします。
受験条件は見直される場合があります。お申し込みの前に、SAPの公式ページで最新の情報をご確認ください。
C_THR83_2211試験は、以下の公式窓口からお申し込みいただけます。
試験方式については、オンライン監督試験またはテストセンター (Pearson VUE)
SAPが推奨する公式トレーニングには、以下のようなものがあります。
公式トレーニングで知識を体系的に学んだうえで、Tech4Examの82問の練習問題に取り組めば、理解度を試験形式で確かめながら弱点を補強できます。
はい、Tech4ExamではC_THR83_2211練習問題の無料サンプルをご用意しています。82問の問題集の一部を事前にご確認いただけるので、内容や品質に納得してからご購入いただけます。ご購入後は365日間の無料アップデートが付き、期間終了後も50%割引で更新を継続いただけるため、常に最新の出題内容に沿って学習できます。
Tech4Examには返金保証があります。ご購入後60日以内に対応する試験を受験して不合格だった場合、全額返金をお申し込みいただけます。ただし、購入後3日以内の受験による不合格、ダウンロード後に実際の試験を受験しなかった場合、無料資料や有効期限切れのご注文は対象外となり、受験者の氏名はお支払い者の氏名と一致している必要があります。お申し込みの際は、受験票のコピーと公式のScore ReportのPDFを試験後2日以内にご提出ください。提出後7日以内に手続きが完了します。返金の代わりに、同等の試験資料2点を無料でお受け取りいただき、お手持ちの製品の更新サービスをそのまま継続する選択も可能です。納品は即時ダウンロード方式で、お支払い完了後1分以内にメールでお届けします。2時間経っても届かない場合はカスタマーサポートまでご連絡ください。インストールするパソコンの台数に制限はありません。
C_THR83_2211試験の出題範囲は6の領域に分かれています。主な領域として、「SAP SuccessFactors Recruitingの概要」、「求人依頼管理」、「リクルーティング管理とセキュリティ」などが挙げられます。各領域の詳しい内訳については、このページ上部に掲載している試験シラバスをご確認ください。
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting: Recruiter Experience 2H/2022 認定 C_THR83_2211 試験問題：
問題 #1
What triggers the country-specific overrides on an application template?
A. The derived country field in the job requisition template
B. The country of the candidate captured in the application template
C. The country of the candidate captured in the candidate profile template
D. The country/region field used for candidate search filters in the job requisition template
問題 #2
A customer would like a certain field to be displayed to all candidates, regardless the country of the job the candidate is applying for. For this to happen, which configuration is required?
A. The filed must be included in the filed attribute overrides
B. The Filed must be permissioned to the Candidate operator in the Application XML
C. The filed must be defined as public"true"
D. The field must be configured in the Candidate Profile
問題 #3
What Happens if you set the candidate application attribute sensitive to "true"?
A. The field is hidden unless an override is set.
B. The field is considered for purging of personally identifying date
C. "access or change this field" will be captured in the read audit log.
D. The field content is covered by ""
問題 #4
What are the options to implement an offer approval? Note: There are 2 correct ans.
A. It can be implemented to link the offer to the candidate profile
B. It can be implemented to be used on a mobile device.
C. It can be implemented to contain offer letter tokens.
D. It can be implemented to include a pre-configured workflow approval
問題 #5
What needs to be enabled for an external candidate to accept an online offer without using an signature?
A. Enable an email template that has the online offer token, directing candidates to the career portal
B. Enable candidate privacy in Provisioning
C. Enable DocuSign integration for eSignature
D. Enable role-based permissions (RBP) for candidates
解説：
| 問題 #1 正解： A | 問題 #2 正解： A | 問題 #3 正解： C | 問題 #4 正解： B、D | 問題 #5 正解： A |
－加藤**
