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C_THR82_1908試験学習資料の三つバージョンの便利性

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本当質問と回答の練習モード

現代技術のおかげで、オンラインで学ぶことで人々はより広い範囲の知識（C_THR82_1908有効な練習問題集）を知られるように、人々は電子機器の利便性に慣れてきました。このため、私たちはあなたの記憶能力を効果的かつ適切に高めるという目標をどのように達成するかに焦点を当てます。したがって、SAP Certified Application Associate　C_THR82_1908練習問題と答えが最も効果的です。あなたはこのSAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Performance and Goal Management Q3/2019有用な試験参考書でコア知識を覚えていて、練習中にSAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Performance and Goal Management Q3/2019試験の内容も熟知されます。これは時間を節約し、効率的です。

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SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Performance and Goal Management Q3/2019 認定 C_THR82_1908 試験問題:

1. The update status reminder notification is activated in your instance. What happens?. (1 Answer)

A) Recurring e-mails will be sent every day if the threshold defined in the configuration panel continues to be exceeded
B) Recurring e-mails will be sent every four days if the threshold defined in the configuration panel continues to be exceeded
C) Only one reminder will be sent after the threshold defined in the cofiguration panel for that notification has expired
D) Four reminders will be sent afther the threshold defines in the configuration pales for that notification has expired

2. Which of the following can be configured as a custom field in the goal plan?
There are 3 correct answers to this question.
Response:

A) Enum
B) Status
C) Date
D) Textarea
E) Metric

3. Your customer needs to remove a compensation statement from the system for one employee that was NOT eligible for a merit increase. How can you accomplish this?
Please choose the correct answer.
Response:

A) Make the employee ineligible for a merit increase using the eligibility engine.
B) Remove the employee from the compensation form and run the 'Update all worksheet' job.
C) Remove the employee from the compensation form and regenerate thse statement
D) Recall the compensation statement for the employee.

4. How can you configure introduction section of a Performance Management form?
There are 3 correct answers to this question.
Response:

A) You can only edit using xml.
B) You can create one section of type introduction.
C) You can edit using XML or admin tools.
D) You can include hyperlinks.
E) You can create multiple section of type introduction.

5. What can you configure for behaviors on a form?
There are 3 correct answers to this question.
Response:

A) Behaviors are displayed on the form and can be rated at the competency level.
B) Comments can be entered for an individual behavior that it is rated.
C) Behaviors ratings can be displayed in the summary section of form.
D) Both the competency and its behavior can be rated.
E) Behaviors can havea different rating scalethan the associated competencies.

質問と回答：