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試験コード:1Z0-1050-23

試験名称:Oracle Payroll Cloud 2023 Implementation Professional

認証ベンダー:Oracle

最近更新時間:2026-09-02

問題と解答:86 Q&As

購買オプション:"オンライン版"
価格:¥7500 

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Oracle Payroll Cloud 2023 Implementation Professionalは業界で広く認知された資格であり、取得はキャリアの信頼性を高める確かな一歩となります。Tech4Examの1Z0-1050-23問題集は86問を収録し、公式の出題範囲に沿って学習を組み立てられます。

Oracle 1Z0-1050-23 試験概要:

認定ベンダー:Oracle
試験名:Oracle Payroll Cloud 2023 Implementation Professional
試験番号:1Z0-1050-23
試験形式:複数選択式, 単一選択式
受験料:USD 245 (国によって異なる場合があります)
対応言語:英語
試験時間:90 分
認定の有効期間:通常18ヶ月から2年間(Oracleの認定ポリシーによって異なる場合があります)
関連資格:Oracle Payroll Cloud Implementation Associate
Oracle HCM Cloud Implementation Professional
推奨トレーニング:Oracle University Payroll Cloudトレーニング
受験申し込み:Oracle認定資格登録
Pearson VUE Oracle試験
サンプル問題: DOWNLOAD DEMO
受験方法:オンライン監督試験またはテストセンター(Pearson VUE)
前提条件:推奨:Oracle Global Human Resources Cloudの経験。HCMの概念に関する事前の知識が強く推奨されます
公式シラバスのURL:https://education.oracle.com

Oracle 1Z0-1050-23 試験シラバストピック:

セクション目標
トピック 1: 給与計算の基本- 給与計算の概念とライフサイクル
  • 1. 給与計算フローとプロセス
    • 2. 給与計算リレーションシップモデル
      - 給与計算セットアップの概要
      • 1. 法的データグループ
        • 2. 給与計算の定義
          トピック 2: レポートとコンプライアンス- 給与レポート
          • 1. 監査および照合レポート
            • 2. 標準給与レポート
              トピック 3: エレメントおよび支給/控除- 残高とフォーミュラ
              • 1. 残高の定義
                • 2. フォーミュラの作成と検証
                  - エレメントの構成
                  • 1. 控除エレメントのセットアップ
                    • 2. 支給エレメントのセットアップ
                      トピック 4: 原価計算と会計- 給与原価計算のセットアップ
                      • 1. 原価計算結果の確認
                        • 2. 原価配分ルール
                          トピック 5: 給与計算処理- 給与計算実行サイクル
                          • 1. 給与計算の照合
                            • 2. 給与計算の計算
                              - 支払
                              • 1. オフサイクル支払
                                • 2. 支払方法と配分
                                  トピック 6: セキュリティと統合- セキュリティロール
                                  • 1. 給与セキュリティモデル
                                    - 統合
                                    • 1. サードパーティ給与計算との統合
                                      • 2. HCMと給与計算の統合

                                        Oracle Payroll Cloud 2023 Implementation Professionalに関するよくあるご質問

                                        1Z0-1050-23試験はOracle Payroll Cloud 2023 Implementation Professionalの公式認定試験で、合格するとOracle Payroll Cloud 2023 Implementation Professionalの認定を取得できます。この認定はProfessionalレベルに位置づけられています。関連する認定には、Oracle HCM Cloud Implementation Professional、Oracle Payroll Cloud Implementation Associateなどがあります。Tech4Examでは、この試験の出題傾向に沿った86問の練習問題をご用意しています。

                                        受験条件は見直される場合があります。お申し込みの前に、Oracleの公式ページで最新の情報をご確認ください。

                                        1Z0-1050-23試験は、以下の公式窓口からお申し込みいただけます。

                                        試験方式については、オンライン監督試験またはテストセンター(Pearson VUE)

                                        Oracleが推奨する公式トレーニングには、以下のようなものがあります。

                                        公式トレーニングで知識を体系的に学んだうえで、Tech4Examの86問の練習問題に取り組めば、理解度を試験形式で確かめながら弱点を補強できます。

                                        はい、Tech4Examでは1Z0-1050-23練習問題の無料サンプルをご用意しています。86問の問題集の一部を事前にご確認いただけるので、内容や品質に納得してからご購入いただけます。ご購入後は365日間の無料アップデートが付き、期間終了後も50%割引で更新を継続いただけるため、常に最新の出題内容に沿って学習できます。

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                                        1Z0-1050-23試験の出題範囲は6の領域に分かれています。主な領域として、「原価計算と会計」、「エレメントおよび支給/控除」、「給与計算の基本」などが挙げられます。各領域の詳しい内訳については、このページ上部に掲載している試験シラバスをご確認ください。

                                        Oracle Payroll Cloud 2023 Implementation Professional 認定 1Z0-1050-23 試験問題:

                                        問題 #1

                                        What happens if the costing process does not find a value for a segment defined as mandatory, and you create a suspense account at Payroll level?

                                        A. No costing results are created for the person.
                                        B. Costing results are placed into suspense account.
                                        C. Costing results display a blank (null) value in the segment.
                                        D. Calculation displays an error, and the person's results are not costed.


                                        問題 #2

                                        Your customer's requirement is to pay employees within each of their three business units from a different bank account. Which three setup steps should you complete? (Choose three.)

                                        A. Create one organization payment method with three payments sources and define three payment method rules based on each business unit.
                                        B. Write a formula to retrieve the employees business unit details.
                                        C. Create a Default Payer Element with a Payment Criteria input value.
                                        D. Create three organization payment methods each with a different payment source.


                                        問題 #3

                                        You have completed the setup of third parties and third-party payment methods for your company. However, you receive a notification that one of the third-party persons to whom an employee is making payment has changed his or her bank details.
                                        What action should you take to rectify this?

                                        A. Correct the bank account details associated with the employee's personal payment method.
                                        B. Create a new third party and attach the new bank account details.
                                        C. Search for the employee using the "Manage Third-Party Person Payment Methods" task and correct the bank details associated with the third-party person.
                                        D. Change the bank details on the involuntary deduction card.


                                        問題 #4

                                        Your customer is using Fusion Absences and wants to send absence information through to Fusion Global Payroll so that it can be proceed. Aside from creating your absence elements and an absence plan, which two steps do you need to complete?

                                        A. Select the "Transfer absence payment Information for payroll processing"Checkbox and attach the absence element to the absence plan.
                                        B. Manually enter the absence units in the employees element entry.
                                        C. Create element eligibility for your absence elements.
                                        D. Create an Absence Calculation Card to store the absence details.


                                        問題 #5

                                        An element is defined with costing type as "Fixed Costing".
                                        Which costing levels are considered while building cost account?

                                        A. Payroll, Department, Element Eligibility
                                        B. Payroll, Person Element Entry, Department, Job or Position, Person, Element Eligibility
                                        C. Payroll, Element Eligibility, Department, Element Entry
                                        D. Payroll, Element Eligibility, Element Entry


                                        解説:

                                        問題 #1
                                        正解: B
                                        問題 #2
                                        正解: B、C、D
                                        問題 #3
                                        正解: B
                                        問題 #4
                                        正解: A、C
                                        問題 #5
                                        正解: A

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                                        桜井**

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                                        Anzu

                                        免責事項:当サイトは、掲載されたレビューの内容に関していかなる保証いたしません。本番のテストの変更等により使用の結果は異なる可能性があります。実際に商品を購入する際は商品販売元ページを熟読後、ご自身のご判断でご利用ください。また、掲載されたレビューの内容によって生じた利益損害や、ユーザー同士のトラブル等に対し、いかなる責任も負いません。 予めご了承下さい。

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