弊社は製品に自信を持っており、面倒な製品を提供していません。
SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors for Employee Central Payrollは業界で広く認知された資格であり、取得はキャリアの信頼性を高める確かな一歩となります。Tech4ExamのC_HRHPC_2405問題集は82問を収録し、公式の出題範囲に沿って学習を組み立てられます。
SAP C_HRHPC_2405 試験概要:
| 認定ベンダー: | SAP |
|---|---|
| 試験名: | SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors for Employee Central Payroll |
| 試験番号: | C_HRHPC_2405 |
| 試験時間: | 180 分 |
| 関連資格: | SAP Certified Associate - SAP SuccessFactors Employee Central Payroll |
| 合格点: | 63% |
| 認定の有効期間: | 認定資格は現在のSAP SuccessFactorsリリースサイクル中は有効であり、定期的な最新化確認評価が必要です |
| 出題数: | 80 |
| 受験料: | $208 USD |
| 対応言語: | 英語 |
| 試験形式: | 複数回答問題, 多肢選択問題, シナリオベース問題 |
| サンプル問題: | DOWNLOAD DEMO |
| 受験方法: | オンライン監督付き試験、または認定SAP試験会場で受験できます。 |
| 前提条件: | 必須の前提資格はありません。SAPは、SAP SuccessFactors Employee CentralおよびEmployee Central Payrollの実装プロジェクトにおける実務経験を推奨しています。 |
| 公式シラバスのURL: | https://learning.sap.com/certifications |
SAP C_HRHPC_2405 試験シラバストピック:
| セクション | 比重 | 目標 |
|---|---|---|
| Employee Central連携 | 21%-30% | - 組織データおよび基盤データ
|
| Payrollのトラブルシューティングと運用 | 11%-20% | - 監視とエラー処理
|
| Employee Central Payrollの設定 | 21%-30% | - Payrollデータ管理
|
| Payroll処理 | 11%-20% | - Payroll実行
|
| TimeおよびBenefits連携 | 11%-20% | - Time管理連携
|
C_HRHPC_2405試験のQ&A – 受験前に知っておきたいこと
C_HRHPC_2405試験はSAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors for Employee Central Payrollの公式認定試験で、合格するとSAP Certified Associateの認定を取得できます。この認定はアソシエイトレベルに位置づけられています。関連する認定には、SAP Certified Associate - SAP SuccessFactors Employee Central Payrollなどがあります。Tech4Examでは、この試験の出題傾向に沿った82問の練習問題をご用意しています。
C_HRHPC_2405試験の出題数は80、制限時間は180 分です。出題数に対して使える時間は限られるため、1問あたりにかけられるペースを意識しながら解き進める必要があります。難問に時間を使いすぎず、確実に答えられる問題から拾っていく時間配分が得点を安定させる鍵になります。Tech4Examのテストエンジンで制限時間つきの模擬試験を繰り返し、本番と同じリズムで解く感覚を身につけておくことをおすすめします。
C_HRHPC_2405試験の合格ラインは63%、受験料は$208 USDです。不合格になった場合、再受験には改めて全額の受験料が必要になるため、一度の受験で合格ラインをクリアできる準備が費用面でも重要です。Tech4Examの82問の練習問題で繰り返し自己採点を行い、安定して合格点を上回れることを確認してから本番に臨むと安心です。
受験条件は見直される場合があります。お申し込みの前に、SAPの公式ページで最新の情報をご確認ください。
はい、Tech4ExamではC_HRHPC_2405練習問題の無料サンプルをご用意しています。82問の問題集の一部を事前にご確認いただけるので、内容や品質に納得してからご購入いただけます。ご購入後は365日間の無料アップデートが付き、期間終了後も50%割引で更新を継続いただけるため、常に最新の出題内容に沿って学習できます。
Tech4Examには返金保証があります。ご購入後60日以内に対応する試験を受験して不合格だった場合、全額返金をお申し込みいただけます。ただし、購入後3日以内の受験による不合格、ダウンロード後に実際の試験を受験しなかった場合、無料資料や有効期限切れのご注文は対象外となり、受験者の氏名はお支払い者の氏名と一致している必要があります。お申し込みの際は、受験票のコピーと公式のScore ReportのPDFを試験後2日以内にご提出ください。提出後7日以内に手続きが完了します。返金の代わりに、同等の試験資料2点を無料でお受け取りいただき、お手持ちの製品の更新サービスをそのまま継続する選択も可能です。納品は即時ダウンロード方式で、お支払い完了後1分以内にメールでお届けします。2時間経っても届かない場合はカスタマーサポートまでご連絡ください。インストールするパソコンの台数に制限はありません。
C_HRHPC_2405試験の出題範囲は5の領域に分かれています。主な領域として、「Employee Central Payrollの設定（21%-30%）」、「Payroll処理（11%-20%）」、「Payrollのトラブルシューティングと運用（11%-20%）」などが挙げられます。各領域の詳しい内訳については、このページ上部に掲載している試験シラバスをご確認ください。
SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors for Employee Central Payroll 認定 C_HRHPC_2405 試験問題：
Which authorization objects should you assign to the role of Process Creator (in Process Configuration)?
Note: There are 2 correctans-wers to this que-stion.
- A. P_PYD_IAUT
- B. P_PYC_POL
- C. P_PYD_UV
- D. P_PYC_PYP
Which dates are used for the retroactive accounting limit? Note: There are 3 correctans-wers to this que-stion.
- A. Employee transfer date (FTSD)
- B. End of probation date
- C. Payroll alert detailed information
- D. Employee hiring date
- E. Payroll status data
What is the absolute retroactive accounting limit for an employee?
- A. Hiring date
- B. Termination date
- C. Offer date
- D. Transfer date
A manager needs to update their direct report's pay rate. Assuming SAP SuccessFactors Employee Central Payroll is fully configured and integrated, where can the manager apply this update?
- A. Payment information
- B. Recurring Allowances/Deductions infotype
- C. Basic Pay infotype
- D. Compensation information
Which transaction do you use for Time Off replication?
- A. HRSFEC_PTP_EE_REPL
- B. HRSFEC_PTP_ABSE_REPL
- C. HRSFEC_PTP_ATTE_REPL
- D. DTF_REPL_TM
－Shikano
